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R�sum� :
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Le cas de fraude survenu dans un Bureau r�gional a d�montr� combien il �tait important de renforcer les contr�les internes au sein de l'UIT. Parall�lement, le nombre de cas d'�ventuelles fautes qui ont �t� signal�s � l'UIT au cours des 18 � 20 derniers mois a connu une forte augmentation. Mener des enqu�tes sur de tels cas est non seulement une n�cessit� sur le double plan de l'�thique et de la bonne gouvernance, mais constitue aussi une obligation juridique lorsque les all�gations sont suffisamment cr�dibles. De plus, ces cas font peser un risque consid�rable sur la r�putation et la situation financi�re de l'organisation.
La cr�ation d'un poste sp�cifique d'enqu�teur � plein temps montre sans �quivoque que l'UIT envisage s�rieusement de s'attaquer aux cas de manquement. Elle montre �galement que la haute direction de l'UIT est r�solue � lutter contre les comportements contraires � l'�thique et � respecter l'engagement pris par le Secr�taire g�n�ral en vue d'appliquer une politique de tol�rance z�ro � l'�gard de certains agissements tels que le harc�lement sexuel ou la fraude. La cr�ation de ce poste permet enfin d'harmoniser les pratiques suivies par l'UIT avec les bonnes pratiques appliqu�es dans le cadre du r�gime commun des Nations Unies.
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